Основные темы, которые мы предлагаем изучать на интерактивный программе «Золото общения»:
- Как разобраться, что я хочу на самом деле? Навыки и умения постановки целей
- Что нужно делать, чтобы говорить на одном языке с окружением?
- Мой клиент, или коллега - он имеет право думать не так как я? Почему?
- Как воспитать «переводчика» между собой и окружением?
- Надо ли развивать свои слабые стороны?
- Как определить свою силу?
- Возможно ли без особого напряжения достигать поставленных целей?
- Для чего нужно влияние?
- Что конкретно необходимо делать, чтобы стать эффективным руководителем, продавцом, коммуникатором?

Какие навыки получат участники программы «Золото общения», или что они унесут в головах?
- Научатся понимать особенности своего характера и стиля поведения;
- Станут более осознанно побуждать других с помощью личного примера;
- Поймут, как их влияние «доходит» до окружения;
- Выработают навык побуждать других к действию в критических ситуациях;
- «Нарисуют» психологические портреты конкретных представителей окружения, станут понимать, чем мотивировать этих людей;
- Найдут для себя четкую, понятную и интересную цель;
- Станут терпимее относится с условным минусам клиентов и сотрудников, освоят новые эффективные механизмы позитивного побуждения;

Что унесут участники Тренинга «Золото общения» в руках?
- Четкое понимание того, что на каждого человека необходимо влиять индивидуально (модель Insights);
- Простая и ясная дифференциация представителей различных психологических преференций;
- Чек лист для определения собственной преференции;
- Чек- лист для базового определения, к какому типу относится тот или иной индивид;
- Формуляр с рекомендациями, какие механизмы влияния использовать приобщении с представителями различных преференций;
- Фирменную memory-card «Insingts»;
- Четкое представление, какую роль максимально эффективно может исполнить тот или иной член команды (проекта);

Все участники программы имеют возможность получить фирменный электронный сертификат от компании Густав Кейзер Тренинг.